μœ μ•„κ°€ μˆ μ§‘ 쀑간에 λ³€κΈ°λ₯Ό μ‚¬μš©ν•¨μ— 따라 κ²©λΆ„ν•œ λ‹€μ΄λ„ˆμŠ€

ν•¨μœ λŸ‰:

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μœ μ•„λ₯Ό ν›ˆλ ¨μ‹œν‚¨ ν™”μž₯싀을 κ°€μ§€κ³ μžˆλŠ” μ‚¬λžŒμ€ μž‘μ€ μ‚¬λžŒμ΄ 갈 ν•„μš”κ°€μžˆμ„ λ•Œ μ‹€μ œλ‘œ 갈 ν•„μš”κ°€ μžˆμŒμ„ μ•Œκ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. ν•˜μ§€λ§Œ 그것은 κ³΅μ€‘μ—μ„œ λ³€κΈ°λ₯Ό μ±„μ°μ§ˆν•˜λŠ” 것이 λ°›μ•„ 듀일 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆκΉŒ?

영ꡭ의 ν•œ μˆ μ§‘μ—μ„œ μ‹μ‚¬ν•˜λŠ” λΆ€λΆ€λŠ” λ™λ£Œ 식당과 인터넷을 ν˜Όλž€μŠ€λŸ½κ²Œν•©λ‹ˆλ‹€. μœ μ•„λ“€μ΄ ν…Œμ΄λΈ” μ˜†μ— λ³€κΈ°λ₯Ό μ‚¬μš©ν•˜λ„λ‘ ν—ˆμš©ν•¨μœΌλ‘œμ¨.

  • μ‡Όν•‘ μ„Όν„° λΆ€λͺ¨μ˜ λ°©μ—μ„œ 딸을 먹이기 μœ„ν•΄ 'κ΅¬μ—­μ§ˆ λ‚˜λŠ”'ν‘œμ‹œ μ•„λΉ 
  • λ‹Ήμ‹ μ˜ μœ μ•„λ₯Ό ν›ˆλ ¨μ‹œν‚€λŠ” ν™”μž₯μ‹€μ˜ 5 단계
  • μˆ μ§‘μ— 있던 여성도 무슨 일이 일어 λ‚¬λŠ”μ§€λ³΄κ³  Mumsnet의 κ²Œμ‹œλ¬Όμ—μ„œ κ·Έλ…€μ˜ λΆ„λ…Έλ₯Ό λ‚˜λˆ„μ—ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

    "μ§€λ‚œ λ°€, 쒋은 μˆ μ§‘μ—μ„œ 7μ‹œμ— 식사λ₯Όν•˜κ³  λΆ€λͺ¨λŠ” μ‹νƒμ—μ„œ λ³€κΈ°λ₯Ό μ‚¬μš©ν•˜λ„λ‘ μžλ…€λ₯Ό κ°–κ²Œλ˜μ—ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€."라고 κ·Έ 여인이 λ§ν–ˆλ‹€. "이것은 μ •μƒμ μž…λ‹ˆλ‹€, κ·Έλ ‡μ£ ? λ‚΄κ°€ λ³Έ 것에 μΆ©κ²©μ„λ°›λŠ” 것이 λΆ€λ‹Ήν•œκ°€μš”?"

    싀에 λ‹΅ν•œ λΆ€λͺ¨λŠ” λ˜‘κ°™μ΄ κ²©λΆ„ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

    ν•œ μ‘λ‹΅μžλŠ” "λ ˆμŠ€ν† λž‘ λΆ€μŠ€μ—μ„œ ν‘Έν”Ό κΈ°μ €κ·€λ₯Ό κ°ˆμ•„ 치울 λ•Œ 총체적으둜 그리고 κ·Έ μœ„λ‘œ"라고 λ§ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. "ν™”μž₯싀에 λ³€κΈ°λ₯Ό κ°€μ Έλ‹€ λŒ€κ³  거기에 아이λ₯Ό κ°–λ‹€ λŒ€λ©΄ λ³€κΈ°λ₯Ό μ‚¬μš©ν•˜λŠ” 법을 λ°°μš°λ―€λ‘œ λΆ€λͺ¨λŠ” κ·Έλ ‡κ²Œν•΄μ•Όν•©λ‹ˆλ‹€."

    λ‹€λ₯Έ ν•™λΆ€λͺ¨λŠ” 직원을 μ„ μ „ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ λΆˆλ§Œμ„ μ œκΈ°ν–ˆμ„ 것이라고 λ§ν–ˆλ‹€. "κ·Έμ € ν™”μž₯싀을 λΉ„μšΈ λ•Œ λ³€κΈ°λ₯Ό κ°€μ Έ κ°€μ•Όν•˜κΈ° λ•Œλ¬Έμ— μ™œ 그런 일을 ν•˜λŠ”κ²Œ 싫은가?"

    ν•œ μ—„λ§ˆλŠ” κ·Έκ²ƒμ„λ³΄κ³ ν•˜λŠ” 것은 μ›λž˜μ˜ ν¬μŠ€ν„°μ˜ μ±…μž„μ΄λΌκ³  λ§λΆ™μ˜€μŠ΅λ‹ˆλ‹€. "YABU (당신이 λΉ„ν•©λ¦¬μ μœΌλ‘œ ν–‰λ™ν•˜λŠ” μ‚¬λžŒλ“€)λ₯Όλ³΄κ³ ν•˜μ§€ μ•ŠκΈ°λ₯Ό λ°”λž€λ‹€. μ‚¬νšŒμ μΈ κ²°κ³Όκ°€ μ—†λ‹€λ©΄, μ‚¬λžŒλ“€μ€ λ°›μ•„ 듀일 μˆ˜μžˆλŠ” 것과 그렇지 μ•Šμ€ 것을 μ–΄λ–»κ²Œ ꡬ별 ν•  수 μžˆλŠ”κ°€? λ‚˜λŠ” '쒋은 μˆ μ§‘'이 아이와 λ³€κΈ°λ₯Ό 먹을 것을 μš”κ΅¬ν–ˆμ„ 것이라고 ν™•μ‹ ν•œλ‹€. loos에. "

    κ·ΈλŸ¬λ‚˜ λͺ¨λ‘ 관행은 λ°›μ•„ 듀일 수 μ—†λ‹€κ³  μƒκ°ν–ˆλ‹€. "μ €μ†ν•˜λ‹€", "μ™„μ „νžˆ 버렀 μ‘Œμ–΄ μ•Όν–ˆλ‹€", "μ™„μ „νžˆ λΉ„μ‹Έλ‹€", "λ„ˆλ¬΄ λΉ„μœ„μƒμ μ΄λ‹€"λ“±μ˜ 문ꡬ가 μ‚¬μš©λ˜μ—ˆλ‹€.

    μ›λž˜ ν¬μŠ€ν„°λŠ” κ·Έ 사건에 λŒ€ν•œ μžμ„Έν•œ λ‚΄μš©μ„ μ μ–΄μ„œ "λΌμ΄λ„ˆμ™€ λ³€κΈ°κ°€μžˆμ–΄μ„œ 가방을 λ¬Άμ–΄μ„œ λ²„λ ΈμŠ΅λ‹ˆλ‹€. μ§μ›μ΄λ‚˜ μ‚¬λžŒλ“€μ—κ²Œ λ­”κ°€λ₯Ό λ§ν•˜λ €κ³  μƒκ°ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. λ‚˜λŠ” λΆ€λͺ¨λ‹˜κ³Ό ν•¨κ»˜ μžˆμ—ˆκ³ , λΆˆν‰ν•˜λ©΄ 뢈편 ν•΄ν–ˆμ„ 것이라고 μƒκ°ν•œλ‹€. 문제λ₯Ό μ•…ν™”μ‹œν‚€κΈ° μœ„ν•΄, μ†Œλ…„μ€ ν™”μž₯싀에 갈 μˆ˜μžˆμ„λ§ŒνΌ μΆ©λΆ„νžˆ λ‚˜μ΄κ°€ λ“€μ–΄ λ΄€λ‹€. "

    λ‹€λ₯Έ 의견 μ œμ‹œμžλŠ” 행동을 μ·¨ν•˜κΈ° μœ„ν•΄μ„œλŠ” 직원을 μ„ μ „ν•˜λŠ” 것이 μ’‹κ² λ‹€κ³  λ§ν–ˆλ‹€.

    "λ‹€λ₯Έ 고객이 식사λ₯Όν•˜λŠ” λ™μ•ˆ 식당에 덀프λ₯Ό λ‚΄κ³ μžˆλŠ” μ•„μ΄μ—κ²Œ 눈이 λ©€μ–΄μ§€κΈ°λ³΄λ‹€λŠ” 였히렀 ν•œλ§ˆλ””κ°€λ˜μ–΄ ν•œ λ§ˆλ””λ‘œ 말할 μˆ˜μžˆμ—ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€."

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    μ—„λ§ˆλ₯Όμœ„ν•œ ꢌμž₯ 사항‼