출산 휴가에 관한 7 가지 일들은 엄마가 아닌 친구들의 청력에 지쳐 있습니다.

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출산 휴가는 최소한 처음에는 아주 이상한 경험이 될 수 있습니다. 아기를 갖기 전에 그 주간에 어떤 일이 일어날 지 모릅니다. 제 말은, 당신 은 당신이 알고 있다고 생각 하지만, 당신 자신의 아기가 없다면, 당신은하지 않습니다. 날 믿어. 출산 휴가에 관한 우리의 집단적 오해와 그것이 무엇으로 구성되어 있는지에 대한 이유는 아마도 출산 휴가에 엄마가 아닌 사람들의 이야기를 듣는 것에 지쳐 있기 때문입니다. 왜냐하면 출산 휴가를 신생아 돌보는 일에 완전히 이해하지 못하기 때문입니다., 솔직히 말해서, 그것은 그들의 잘못이 아닙니다. 출산 휴가는 그것이 무엇이든을 제외하고는 "휴가"로 포장되어 있습니다. 출산 휴가를 처음으로 경험 한 어머니가 아니라면 아마 더 잘 알 수 없을 것입니다.

나는 부모가되는 것이 옳지 않다는 것을 이해하지 못하는 청력이 약한 많은 어린 아이없는 사람들이 있다는 것을 알고 있습니다.하지만 나는 그 정서를 반복해서 반복해야한다는 것을 알게됩니다. 미안하지만, 아이들이없는 사람들은 실제로 그것이 어떨지 전혀 모른다. 새 강아지를 갖는 것과는 다릅니다. 베이비 시팅과 같은 것이 아닙니다. 이모나 삼촌이되는 것과는 다릅니다. 그것은 끊임없이 멈추지 않고 자신을 필요로하며 마지막으로 수면을 잃은 광기입니다. 물론, 그것은 당신이 절반의 사람이고 다른 사람의 절반 인 새로운 삶을 창조했기 때문에 사랑과 흥분과 기쁨으로 가득 차 있습니다. 그러나 그것은 쉽지 않습니다. 일이 더 쉬워지는 날도있을 수 있지만, 파트너가 집에 돌아와서 그냥 걸어 나갈 때 아기에게 손을 대고 그냥 걸어 다닐 수 있기 때문에 더 많은 일이있을 수 있습니다.

그래서 내가 누군가 였다고하거나 출산 휴가를하고 혼자만의 시간에 대해 이야기를 시작하거나, 내가해야 할 일이 신생아를 보살 피는 것만 큼 내 일을 어떻게 채울 수 있는지 큰 소리로 궁금해 할 때, 나는 잠재적으로 폭력적인 활동을 피하기 위해 비명을 지르고 뛰어 다니는 즉시 충동. 출산 휴가는 휴가가 아닙니다. 출산 휴가는 쉽지 않습니다. 많은 여성들에게 출산 휴가는 필수적인 것만이 아닙니다. 조정과 본딩 및 치유가 필요하기 때문입니다. 그런 점을 염두에두고, 출산 휴가의 엄마는 엄마가 아닌 친구의 말을 듣는 것에 지쳤습니다.

"나는 직장에서 약간의 시간을 보내고 싶다."

예, 왜냐하면 제가 어디서나 오줌이 나오기 전에 신생아를 신선한 기저귀로 바꾸려고 할 때, 또는 모유 수유에 어려움을 겪고있을 때 3시 37 분에 내가 생각하고있는 것이기 때문에, 직장에서 내 시간을 즐기고 . 새로운 엄마가된다는 것은 하루 종일 일하는 것보다 어렵습니다. 그래서 나는 그것을 "휴가"라고 생각하지 않습니다.

"하루 종일 무엇을하나요?"

우리가 정말로해야합니까? 승인. 저는 매번 약 6 시간 동안 아기에게 먹이를줍니다. 매번 20 분 이상, 종종 40 분이 넘는 시간을 보냅니다. 나는 약 8 개의 기저귀를 갈아 입는다. 나는 아기를 목욕시킨다. 나는 아기를 하루에 여러 번 수면을 취하려고하는데 이는 잘되거나 잘되지 않을 수 있습니다. 구토와 오줌, 똥과 누수가 발생하기 때문에 아마도 세탁물이 필요하거나 아마 둘 이상이 필요할 수도 있습니다. 그 모든 동안, 나는 나 자신을 먹일 수도 있고 아마도 나는 샤워 할 시간이 없을 것이다. 나는 이미 집에있어, 저녁 식사를해야 할 것입니다. 우리 파트너가 아마 일하고있어서 우리가 신생아를 보살 피는 동안 우리가 청구서를 낼 수 있습니다.

"너 자신에게 모든 시간을 갖게되어 기쁘다"

예, 제가 출산 휴가를 사용하는 동안 세상에서 가장 좋아하는 것은 앉아 있고 명상하는 것입니다. 내 아기를 무시하는 것입니다. 왜냐하면 이것은 "나 혼자만의 시간"이기 때문입니다. 또한, 나는 하루에 10 시간 동안 어른과의 상호 작용을하는 것을 좋아 합니다!

"나는 당신이 가지고가는 어떤 휴가든지에 관하여 잘 듣지 않을 것입니다!"

일부 부모는 "출산 휴가"를하는 동안 휴가를하는 "수학"을받는다고 확신하지만, 소득이 한 번만있는 동안 대부분의 경우 단순히 여분의 돈을 쓸 여력이 없습니다. 공평하게 말하자면, 캐나다인이 미국인보다 더 많은 일을한다고 생각합니다. 그러나 그것은 1 년 동안 출산 휴가를 얻었 기 때문입니다.

"아마 돌아 오지 않을거야, 윌?"

웬일인지, 아이들이없는 사람은 당신이 당신 자신의 약간을 가지고 있으면 당신은 당신의 각각의 일을 끝내게된다고 생각한다. 나는 그것이 일부 엄마들에게는 사실 일 수 있다고 생각하지만, 우리 중 많은 사람들에게 그것은 단지 우리의 현실이 아닙니다. 우리 중 일부는 우리의 직업을 사랑하기 때문에 계속 일하기를 원합니다. 그렇습니다. 당신이 사랑하는 직업과 당신이 사랑하는 가족을 가질 수 있습니다. 물론, 사물의 다른면에서, 우리 중 일부는 일을 계속 해야 합니다. 왜냐하면 우리는 단지 그렇게 할 여력이 없기 때문입니다.

"네가 사라졌을 때 나는 네 일을 맡지 않으 리라."하하. "

그런 종류의 진술은 듣기에는 오싹합니다. 왜냐하면 그것은 주로 가학적이고 무례한 것이기도하지만 슬프게도 너무 자주 발생하기 때문입니다. 그것은 많은 엄마들이 출산 휴가에서 돌아 오면 새로운 엄마를 낮은 직무로 바꿔 놓는 방식으로 "구조 조정"을 얼마나 많이하고 있는지 놀라는 것입니다. 이런 일이 내게 일어 났고, 나는 다른 일이 일어났다는 것을 알고있다.

"너는 일을 힘들게 긴 시간을 보낸다"

내가 뭘 사랑하는지 아니? 나는 내 상황의 현실을 짐작할 수없는 사람들이 나를 판단 할 때 그것을 좋아한다. 직장에서 8 주가 떨어져서 신생아와 함께 할 수 있고, 시간과 아기의 삶에 대해 생각하고 멈추었을 때 버킷에 들러서 얼마나 오래 가질 수 있을지 생각해보십시오. 사물의 웅장한 계획에서 12 주조차도 아무것도 아닙니다. 캐나다인은 52 주간의 출산 휴가를 완전히 취합니다. 하나. 완전한. 년. 그러니 제발, 새로운 엄마에게 8 주나 12 주일에 다시 일하러가는 것을 압박하지 마십시오.